大切にする経営理念・行動規範
クライアント企業様へのサポートのこだわり
「徹底的に寄り添う」
「やってみせて、させてみせる」
「慮る(おもんぱかる)」
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企業で働く人が自分の輝ける場所を見つけるためには、企業について知り、相手を理解し、特徴を把握し、組織を理解し、さらに自分の得意分野を見極めることが大切です。そこで当社では、私たち自身が徹底的に人や企業に寄り添い、深く理解した上で、企業と人それぞれが輝ける場所を共に見つけていくことを大切にしています。
当社では、「輝ける場所を見つけること=自信を持つこと」だと考えています。その自信を育むために、私たちは実体験を重視しています。支援する働く人たちが、仕事を自分事として体験し、学びを深められるよう、「やって見せて」「させてみせる」という姿勢を大切にしています。
企業では、多くの人々がさまざまな職種や役職、役割を担いながら働いています。そして、日々多くのコミュニケーションが生まれることで、会社が動いています。企業と人が共に成長していくために大切なのは、経営者も働く人もお互いの考えを慮ることです。コミュニケーションが生じる際には、相手には相手の正義があることを理解しながら仕事を進める姿勢が求められます。当社では、その「相手を慮る」という考え方を大切にし、ご支援を行っています。
私達は関わるすべての企業様の経営や事業責任者がやりたいことに集中できる環境を提供し、
得意な領域に集中できるビジネスパートナーになる
代表者紹介
経営は「条理と合理」
<代表社員CEO略歴>
旅行代理店で営業を経験後、モバイルIT企業にてコンテンツ企画、広告営業、求人サービス立ち上げ等を経験。2014年 仲間と共に(株)コトコトを共同創業し、翌年、取締役CMOに就任。2017年 (株)マピオンに入社し、アプリ企画や法人営業責任者を歴任。2019年 (株)ONE COMPATH(TOPPANグループ)取締役CMO・COO歴任。
2024年 MIRRORBASE合同会社 創業
※PHP認定コーチ
企業名:MIRRORBASE合同会社(ミラーベース)
設 立:2024年3月
代表者:山本 広樹(代表社員CEO)
所在地:東京都八王子市(高尾山の高尾)
事業内容:
ピープルマネジメントアウトソーシング
事業戦略及びマーケティング支援